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KCL소개

글로벌시험연구기관으로 도약하고, 최고 신뢰 수준의 시험연구서비스 제공합니다.

경영방침

적합성・신뢰성 경영방침 한국건설생활환경시험연구원은 기업 공급망의 가치 부여, 소비자와 공공의 안전확보를 통한 사회적 책임을 다하기 위하여 ‘전문적이고 신뢰할 수 있는 최고의 적합성평가 서비스 제공’을 가치로 다음과 같이 경영방침을 설정한다. 1. 시험연구원은 적합성평가활동을 수행하는데 있어 공평성을 보장하고 객관성을 유지하기 위해 조직체계를 수립하고 내·외부의 이해상충을 관리한다. 2. 시험연구원은 적합성평가 활동의 수행 중에 획득된 고객 정보 관리에 책임을 지며 기밀을 유지한다. 3. 시험연구원은 적합성평가 활동을 수행하는 직원의 지속적인 전문성 개발을 포함하여 고객의 요구사항을 충족하기 위한 역량과 지위를 유지한다. 4.시험연구원은 적합성평가 활동의 국제표준(ISO/IEC 17025, 17020, 17065, 17043, 17029 및 ISO 17034 등) 및 관련 기준을 충족하는 품질경영시스템을 수립·이행하며 지속적으로 개선한다. 5. 시험연구원은 적합성평가 활동에 대한 고객 요구사항을 포함한 불만을 파악하고 문제해결을 위한 조치를 실행한다. 6. 시험연구원 전 임직원은 경영방침 이행의 중요성을 인식하고 적합성평가 활동의 무결성 유지를 위해 노력한다. 2024.11.04 한국건설생활환경시험연구원장 천영길
안전・보건 경영방침 한국건설생활환경시험연구원은 인간존중과 환경보존을 통한 사회적 책임을 다하기 위하여 ‘근로자 안전과 고객 신뢰를 동반한 완전한 성장’를 실현하고자 안전보건을최우선 경영 활동으로 실천하여, 사고 없는 시험연구원을 만들기 위해 다음과 같이경영방침을 설정한다. 1. 연구원은 고객에게 제공하는 모든 서비스와 연구 성과물이 근로자의 안전보건을 통하여 완성됨을 인지하고 그것을 경영 활동의 최우선 가치로 삼는다. 2. 연구원은 안전・보건・환경 법 규정 준수를 넘어서 국내 최고 시험인증기관으로서 선진적인 안전보건활동의 리더 역할을 할 수 있도록 노력한다. 3. 연구원은 철저한 사전유해인자 분석 및 위험성 평가 등을 통하여 위해요소를 사전에 제거하고 안전한 근로 환경 개선에 매진한다. 4. 연구원의 전 임직원은 안전보건과 관련된 의사결정에 참여할 권리가 있으며, 연구원은 모든 의견을 존중하여 처리한다. 5. 연구원 안전・보건은 소속된 전 임직원의 권리이자 의무이며, 위로부터 더 무거운 책임감을 바탕으로 솔선수범 한다. 6. 연구원은 본 경영방침을 전 임직원, 협력업체 및 이해관계자에게 공표하며 구체적인 실천목표를 설정하여 지속적으로 이행하고 다 같이 협력한다. 2024.11.04 한국건설생활환경시험연구원장 천영길
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